2月9日，湖北省資管公司召開2026年度工作會議暨第三屆九次職工代表大會。公司黨委書記、董事長李建軍出席會議并講話。他強調(diào)，要以“時時放心不下”的責任感和積極擔當作為的精氣神，開拓創(chuàng)新、拼搏奉獻，確保2026年各項經(jīng)營目標任務全面達成，奮力將湖北資管建設成為主業(yè)突出、風控有力、效益優(yōu)良、全國一流的地方資產(chǎn)管理公司，為宏泰集團打造一流金控集團，為湖北加快建成中部地區(qū)崛起重要戰(zhàn)略支點而拼搏奮斗。
會上，集中傳達學習了宏泰集團2026年度工作會議精神，李建軍代表公司董事會與經(jīng)營層簽訂2026年度經(jīng)營業(yè)績目標責任書，公司黨委委員、執(zhí)行總經(jīng)理王歡作經(jīng)營工作報告，公司黨委委員、副總經(jīng)理何巍主持會議，公司領導班子成員周盛、黃葵麗、桂婷、徐陽、高鵬飛、田偉、田星出席會議。
李建軍指出，2025年是公司在復雜環(huán)境中承壓奮進、在攻堅破局中砥礪前行的關鍵一年。湖北資管堅決貫徹落實集團戰(zhàn)略部署，立足“五明確、五做到”，聚焦主責主業(yè)，以“時不我待、只爭朝夕”的緊迫感，以“逢山開路、遇水架橋”的奮斗精神，迎難而上、奮力拼搏，實現(xiàn)經(jīng)營指標穩(wěn)步增長、主業(yè)效能持續(xù)彰顯、服務實體經(jīng)濟取得實效，各項工作均呈現(xiàn)穩(wěn)健發(fā)展的良好態(tài)勢，行業(yè)知名度與專業(yè)影響力顯著提升。
李建軍強調(diào)，2026年是“十五五”規(guī)劃的開局之年，也是湖北資管提質(zhì)躍升、走向高質(zhì)量發(fā)展的關鍵之年。抓好全年工作，意義重大，十分關鍵。一是要深刻總結(jié)2025年奮斗歷程，在服務大局、攻堅克難中鑄就湖北資管的堅實基業(yè)。以絕對忠誠踐行政治擔當，黨建引領的旗幟更加高揚。以主業(yè)深耕彰顯功能價值，“主力軍”的基石更加穩(wěn)固。以創(chuàng)新突破驅(qū)動轉(zhuǎn)型升級，高質(zhì)量發(fā)展的動能更加強勁。二是要精準把握當前形勢要求，在胸懷“國之大者”、心系“省之要事”中找準發(fā)展坐標。深刻領會中央精神，明確金融工作的時代方位。全面落實集團部署，扛起服務湖北的戰(zhàn)略責任。清醒認識行業(yè)變局，在發(fā)展中鍛造核心優(yōu)勢。三是要奮力譜寫2026年嶄新篇章，在穩(wěn)中求進中開創(chuàng)一流資管公司建設新局面。堅持政治領航，在深化黨建業(yè)務融合上實現(xiàn)新突破。聚焦主責主業(yè)，在提升服務大局能級上實現(xiàn)新突破。銳意改革創(chuàng)新，在培育差異化競爭優(yōu)勢上實現(xiàn)新突破。筑牢風控底線，在統(tǒng)籌發(fā)展與安全上實現(xiàn)新突破。強化組織賦能，在激發(fā)人才隊伍活力上實現(xiàn)新突破。
會議要求，做好2026年經(jīng)營工作，要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的二十屆四中全會精神，堅決執(zhí)行集團黨委工作要求，堅持“黨的建設、法人治理、經(jīng)營發(fā)展”三個同步，用轉(zhuǎn)型的思路、創(chuàng)新的舉措，應變局、破難局、開新局。既要全面完成全年工作任務，也要進一步推進高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展，努力在宏泰建設國內(nèi)一流省級金控集團征程中打頭陣、當先鋒。為實現(xiàn)上述目標，要在“五個方面”下功夫：一是聚焦黨建引領，凝聚發(fā)展合力，提供高質(zhì)量發(fā)展保障。加強政治建設，強化組織建設，凈化政治生態(tài)，推進文化建設。二是聚焦主責主業(yè)，夯實不良底盤，激活高質(zhì)量發(fā)展引擎。加大營銷力度，穩(wěn)固收購地位。拓寬處置渠道，提升處置效率。做優(yōu)非金不良，優(yōu)化資源配置。布局個貸業(yè)務，拓寬盈利渠道。三是聚焦創(chuàng)新突破，重塑業(yè)務布局，加快培育核心競爭力。加快戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，鍛造核心競爭優(yōu)勢。提升運營能力，深度挖掘資產(chǎn)價值。創(chuàng)新特色產(chǎn)品，實現(xiàn)差異化競爭。優(yōu)化投資方向，拓展投資新空間。四是聚焦風險防控，強化合規(guī)管理，筑牢高質(zhì)量發(fā)展堡壘。健全全鏈條風險防控體系?，加快長齡金融不良處置進度，加大存量風險項目清收盤活，加強流動性風險管理。五是聚焦深化改革，提升管理效能，激活轉(zhuǎn)型發(fā)展新動能。優(yōu)化機制建設，提升組織效能。完善三項制度，激發(fā)隊伍活力。加快人才培育，提升素質(zhì)能力。推進信息化建設，助力數(shù)智化轉(zhuǎn)型。
公司在漢全體員工在主會場參會，子公司、辦事處全體員工在視頻分會場參會。
